CEO说管理

企业管理是一门大学问,对于大部分创业者而言,迟早需要从创始人向管理者角色转变。无论你是创业技术男或是有钱的主,你永远不可能单打独斗。如何激励团队,带着企业走得更远,爬得更好,企业管理这一课你都无法绕开


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内向的人更适合做领导?
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财富成都发表于2019-10-23

正确认识内向,发现内向性格特征在现代社会中的竞争力,希望能够帮助到那些因为自己「不够外向」而焦虑的朋友。

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4D工作法摆脱被催着干活的命运
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财富成都发表于2019-09-04

在职场成长过程中,你要管的业务一定会越来越多,牵涉到你的信息和决策也越来越多。

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职场:怎样减少工作疲惫感
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财富成都发表于2019-07-03

提倡经过深思熟虑的反馈,而不是拍脑袋的第一反应。

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未来理想的组织应该长什么样?
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财富成都发表于2018-09-12

在持续的变化中,必须更关注适合这个时代的组织,也更关注组织的未来模式。

评论(0)TAG #陈春花 #CEO说管理

阿里前CEO:如何管好90后?
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财富成都发表于2018-01-31

对于90、95后员工,要如何让他们发挥价值还能保持忠诚呢?

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如何做一名善意但强硬的管理者
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财富成都发表于2017-12-20

所有人都在说,我人太好了,如果我当了领导,那么人们一定不会把我说的话当回事——除非我表现得像一个混蛋。

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